Calculadora de baja laboral 2026
Estima cuánto cobrarás durante tu baja laboral (incapacidad temporal) con los datos oficiales de 2026.
Última actualización: junio de 2026 · Datos: Real Decreto-ley 3/2026 y Orden PJC/297/2026 (BOE)
Nota: es una estimación orientativa. La prestación real puede variar según tu convenio colectivo (muchos complementan los días 1-3 y suben el porcentaje), complementos de empresa y tu situación particular. Para un cálculo exacto, consulta con tu mutua o con la Seguridad Social.
Datos oficiales de la Seguridad Social en 2026
| Base máxima de cotización | 5.101,20 €/mes (170,04 €/día) |
| Salario Mínimo (SMI) | 1.221 €/mes (14 pagas) |
| IPREM | 600 €/mes (prorrogado) |
| Carencia (enfermedad común) | 180 días cotizados en 5 años |
| Accidente de trabajo | Sin carencia |
| Duración máxima | 365 + 180 días (545) |
Novedades de 2026 que afectan a tu baja
- Sube la base máxima de cotización a 5.101,20 €/mes (desde 4.909,50 € en 2025, +3,9%), según el Real Decreto-ley 3/2026. Es el tope sobre el que se calcula tu prestación: aunque ganes más, la baja no se calcula por encima de esa cifra.
- Cotización solidaria sobre la parte del salario que supera la base máxima (entre el 1,15 % y el 1,46 %), que no genera más prestación.
- El SMI sube a 1.221 €/mes (+3,1 %), lo que eleva las bases mínimas de cotización.
- Cálculo de la base reguladora: el INSS está unificando el módulo de cálculo de la base reguladora de la incapacidad temporal para homogeneizar criterios entre regímenes.
- Autónomos: durante los primeros 60 días de baja sigues pagando tu cuota; a partir del día 61 la asume la mutua o la entidad gestora.
Cómo se calcula lo que cobras
En una baja por enfermedad común o accidente no laboral:
- Días 1 a 3: no cobras nada de la Seguridad Social (salvo que tu convenio o empresa lo complemente).
- Días 4 a 20: el 60 % de la base reguladora.
- Día 21 en adelante: el 75 % de la base reguladora.
En una baja por accidente de trabajo o enfermedad profesional, cobras el 75 % desde el día siguiente a la baja, sin periodo de carencia.
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Preguntas frecuentes
¿Cuánto se cobra de baja en 2026?
En enfermedad común, el 60 % de tu base reguladora del día 4 al 20, y el 75 % a partir del día 21. En accidente de trabajo, el 75 % desde el primer día. La base se calcula como máximo sobre 170,04 €/día (5.101,20 €/mes en 2026).
¿Se cobran los tres primeros días de baja?
La Seguridad Social no paga los días 1 a 3 en la enfermedad común. Muchos convenios colectivos obligan a la empresa a complementarlos, total o parcialmente.
¿Cuál es la base máxima de cotización en 2026?
5.101,20 € al mes (170,04 € al día), según el Real Decreto-ley 3/2026. Por encima de esa cifra no aumenta tu prestación.
¿Cuánto puede durar una baja laboral?
El máximo general es de 365 días, prorrogables otros 180 (545 días en total) si se prevé curación. Después, el INSS valora el alta, la prórroga o una incapacidad permanente.